广州佳增服饰有限公司是一家集设计，制版，生产，销售为一体大型工作服、制服服装企业。专业为企业团体订做各种制服、工作服、校服、西服、西服套装、t恤衫等。本着'以质量求生存，以创新求发展”管理理念，重视理念更新，全面引进新电脑设备及缝纫技术，增强高工艺服装制作培训，可根据客户的企业文化、理念等特殊需求进行独特创意设计和制作。

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广州佳增服饰有限公司前台文员任职条件:

1、热情大方、彬彬有礼；

2、工作细心踏实，有条不紊；

3、熟练使用办公软件，打字速度快；

4、有前台文员工作经验，形象气质佳者优先。

5、有责任心、上进心、年龄20-30岁，大专学历以上，毕业生可优先考虑！

    广州佳增服饰是一家专业生产各行各业制服的大型服装厂家，生产的服装具有设计精美、款式新颖、质优价廉的特点，深得客户喜爱和信赖。12年经验，如今工厂已有近200员工，拥有一批优秀的服装设计师和经验丰富的技术人员，工厂设有生产流水线及各类先进设备，服装生产的整个过程全面采用科学化管理，严格地控制服装的质量。

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中国服装企业发展之苦，人才流动之大！

对于进入门槛低、发展时间不长、运作机制仍未成熟的服装企业而言，人才都是其竞争力的核心因素之一。

许多服装企业老总在面对企业人才流失的无奈现状时，常常本着“和气生财”的原则，忽视企业人才管理的制度化、法制化，结果显得“入佛门，六根不净；下商海，狼性不足”。技术信息与营业信息是服装企业的宝贵资源，而掌握企业核心技术人员的不规范离职，使得企业在知识产权、商业秘密、客户资源方面都遭到了严重的损失。

基于这样的前车之鉴，许多服装企业老总不敢轻易为自己的设计师投入较高的培训成本，往往在涉及难得的海外培训机会的人员选择上，局限于“老板”或者“老板娘”亲自出马的模式，可以说，这在某种程度上也是制约服装行业专业人才素质普遍提高、产品设计研发力度较弱的瓶颈之一。

   广州佳增服饰有限公司是一家集设计，制版，生产，销售为一体大型服装龙头企业。专门为全国各企事业单位定做制服、工作服、校服、西服、t恤衫等综合产品。本着'以质量求生存，以创新求发展”管理理念，全面引进新电脑设备及先进缝纫技术，可根据客户的企业文化、理念、活动庆典等特殊需求进行独特创意设计和制作。

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领带怎样搭配西服？第一款：当你穿银灰、乳白色这类的西服，可以选择一些红色、湛蓝、黑色之类的领带，这样给人的感觉会很清秀、文静、洒脱。

第二款：当你穿紫色或者红色之类的西服，可以选择一些墨绿、湛蓝、乳白、银色之类的领带，这样可以显得高贵、文雅。

第三款：当你穿深蓝色或者浅绿色之类的西服，可以选择像橘黄、白色、浅蓝之类的领带，这种搭配适合一些含蓄、深沉的性格。

第四款：当你穿深色之类的西服，可以选择湛蓝、浅黄、橘黄之类的领带，这样给人的感觉很飘逸、很风度。

第五款：当你穿黑色、竭色之类的西服，可以选择一些乳白、白红相间、银白灰之类的领带，这样可以表现出得体大方。